Technical Expert Talent Programme

Inleiding
Onbekend maakt onbemind… dit gaat ook op voor de verzekerings- en expertisewereld. 
Terwijl juist de expertise branche zoveel te bieden heeft aan technisch geschoolden, juristen en economen. Om young potentials de kans te geven te ontdekken wat deze branche inhoudt en zo aantrekkelijk maakt, heeft Cunningham Lindsey Nederland (CLN) samen met enkele grote verzekeraars en makelaars de handen ineen geslagen.

CLN stimuleert potentiële technical experts om alle facetten van het verzekerings/expertisevak te leren kennen bij verschillende productgroepen. Wij bieden persoonlijke en professionele begeleiding, uitdagende opleidingen en uiteraard een marktconform salaris. Er wordt geïnvesteerd in stevige vaktechnische trainingen, net als in persoonlijke ontwikkeling.

Profiel: afgeronde HTS/TU (Bouwkunde, Civiele Techniek of Werktuigbouw), economen en juristen. Nauwkeurig onderzoeker, houdt van fact based evidence. Kan op gelijk niveau communiceren met technische specialisten en beslissers op directieniveau. Haalt inspiratie uit vrijheid, verantwoordelijkheid en dynamiek. Wil de beste zijn in zijn/haar vak. Prachtkans voor potentials met technisch en business talent.

Wat een Talent Programme bij CLN precies inhoudt lees je in deze brochure.

Wil je eerst eens kijken wat ons vak nou zo mooi maakt kijk dan op 'de leukste baan'